? ??? 質(zhì)量是企業(yè)最閃亮的名片,是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的動力源泉,一直以來,中國長城始終以用戶需求為導向,圍繞產(chǎn)品和生態(tài)兩條主線,將嚴謹?shù)馁|(zhì)量管理體系與產(chǎn)品開發(fā)流程深度融合,形成了覆蓋產(chǎn)品研發(fā)、元器件管控、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品性能以及售后服務等關節(jié)環(huán)節(jié)的“全鏈條”質(zhì)量管理模式。 ??? 品質(zhì)提升是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的最好途徑。企業(yè)發(fā)展必須堅持質(zhì)量為先,品牌先行。近日,中國長城制造事業(yè)本部以及遼寧長城、內(nèi)蒙古長城、江西長城分別開展了產(chǎn)品培訓及技能比武活動,為保障產(chǎn)品質(zhì)量、提升品牌價值提供了澎湃原動力。 中國長城制造事業(yè)本部 ??? 為了進一步提升員工工作技能,激發(fā)員工工作熱情,營造“比、學、趕、超”的良好競爭氛圍,中國長城制造事業(yè)本部OQC部門以“中途加油站”為活動主題,舉辦了“爭先創(chuàng)優(yōu)、爭當一流”的OQC崗位技能競賽,形成了以賽代培、以培促賽的質(zhì)量工作培訓新模式,調(diào)動了員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,營造了共抓質(zhì)量的良好氛圍。 遼寧長城 ??? 為提升員工士氣,強化員工降本增效觀念,在保證質(zhì)量的基礎上高效完成...